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agent/agente de développement économique

Appellation affichée sur Québec emploi - Conseiller(ère) en développement économique

Publiée le 02 juin 2026 par Renseignements sur l’employeur CONSEIL ÉCONOMIQUE DE BEAUCE (CEB)

Renseignements sur l’emploi

La personne recherchée aura comme principale responsabilité d'interagir directement avec les entreprises pour identifier leurs projets de croissance, de relève ou de modernisation et de les accompagner dans la réalisation de ceux-ci. La personne démontre du leadership et une habileté marquée à créer et à maintenir de bonnes relations avec les entrepreneurs, les élus, les intervenants et les partenaires.Principales fonctions : Visiter les entreprises afin de connaître leurs besoins et projets pouvant nécessiter l'aide du CEB et/ou d'autres organismes;Accompagner et conseiller les entrepreneurs dans leurs projets d'affaires (plan d'action, montage financier, admissibilité aux programmes, recherche de financements, mises en contact, etc.);Accompagner les promoteurs dans le processus de recherche de terrains ou de locaux industriels ainsi que dans la phase d'implantation de l'entreprise;Collaborer à l'organisation d'activités et/ou de programmes afin d'aider les gens d'affaires à améliorer leur performance;Développer une relation durable avec les clients, partenaires et membres au sein de la communauté d'affaires;Représenter l'organisation lors d'événements de réseautage et au sein de divers comités;Effectuer d'autres tâches connexes ou complémentaires à la demande de son supérieur.Profil recherché :Formation collégiale ou universitaire terminée ou avoir une combinaison d'expériences et de formations pertinentes;Intérêt envers le support aux entreprises et le développement des affaires;Connaissances des secteurs entrepreneurial et industriel de la région et du financement d'entreprise;Proactivité, rigueur, autonomie et engagement.Conditions de travail :35h/semaine, réparties sur 4 jours et demi;2 jours de télétravail permis par semaine;Salaire concurrentiel (à discuter) et programme d'assurances collectives;REER collectif jusqu'à 5%;Cellulaire fourni;4 semaines de vacances après 1 an + fermeture des bureaux durant la période des Fêtes avec plein compensation.Date d'entrée en fonction : dès que possible.Faites parvenir votre curriculum vitae avant le vendredi 26 juin 2026, 16h, par courriel à info@cebeauce.com. Prendre note que seules les personnes dont la candidature est retenue seront convoquées en entrevue.